【仕事内容】
ブランド時計やバッグ、ジュエリーなどの販売・買取事業を展開している企業にて、中途/新卒採用のプレイングマネージャーとしてグループ会社5社の複数ポジションの採用計画/戦略立案/母集団形成から選考活動まで一貫して担当いただきます。
【業務内容】
◆事業計画にもとづいた採用計画及び採用戦略の立案/予算管理
◆採用ターゲットに合わせた採用手法(エージェント/媒体/リファラル/ダイレクトリクルーティング/セミナーやイベント実施)等の設計、各施策の実行及びKPI管理
◆候補者の応募から入社にいたるまでの体験の設計/実行
◆選考フローの構築、各選考フェーズでの選考業務 他
【PR・職場情報】
大手企業、駅近、服装自由、20代活躍中、30代活躍中、キレイなオフィス、禁煙、研修あり、交通費支給、社保完備、育休・産休制度
【求人のポイント】
・社員登用あり
・経験者歓迎